内部監査員要請セミナー

～　部下を人材にする、職場のリーダーシップつくり　～

部下を持つ中堅社員及び管理者（以下、管理者と称する）はリーダーとして、チームを率いて仕事をし、自社の競争力を高めます。部下個人の成長・多能化と自社の競争力はＯＪＴにかかっています。職場で日々発生する諸問題に正面から取り組み、改善しながら仕事をする多能化人材をどれだけ創り出せるか、管理者には、今、より高いリーダーシップが求められております。
この研修は、管理者が目標達成のために、ＯＪＴ（仕事の改善・管理と部下の多能化）実践スキルを理解し習得して、自発的に活動できるようにするため、必要な能力を強化します。

みなさまのご参加をお待ちしています。

研修内容・講師

● 研修内容 　

　（１）いま、変化に対応し勝ち残る会社づくりのために為すべきこと
　（２）強い会社の人材づくりと多能化、ＯＪＴはここが違う
　（３）職場の目標達成のための人材のつくり方、鍛え方には知恵がある
　（４）ＯＪＴを効果的に推進し、成果を出すための考え方と実践スキルを習得しよう
　　＊仕事の棚卸しと訓練前・訓練中の改善はこうする
　　＊部下の得手・不得手と強み・弱みを把握し、個別に指導するには
　　＊不平・不満が出ない仕事の割当てと的確な指示・命令をするには
　（５）ＯＪＴ活動定着を意図した行動計画のたて方のポイント

● 講師　

㈱マネジメント２１　代表取締役　真部　助彦　氏

　商社、メーカーなどでプロジェクトマネージャーなどを経験。伊藤忠ビジネスコンサルティング㈱組織戦略推進部長、中部産業連盟（トヨタ関連２８０社余が会員企業）東京本部プロジェクト開発室長を担当する。東京商工会議所、三菱総合研究所、りそな総合研究所などの公開セミナー、研修講師を務める。韓国最大手企業や国内自動車・電子部品メーカーや商社などで、現場・業務改善コンサルティング、ＴＰＳ（トヨタ生産方式）の推進、新事業化支援の豊富な実績がある。
現在、㈱マネジメント２１の代表取締役、中小企業診断士、ＩＳＯ審査員補。著書に「新商品・新事業開発大辞典」（日刊工業新聞社、共著）などがある。

研修日程・会場

● 日時　

　　　平成２４年２月１５日（水）　　午前９時３０分～午後４時３０分

● 会場　
　　ちば仕事プラザ
　　　千葉市美浜区幕張西４－１－１０

研修のお申し込み

● 対象者　
　部下をもつ中堅社員、管理者

● 受講料　
　協会会員　　１３,０００円
　協会会員外　１７,０００円
（資料代・消費税を含みます。）

● 定員
　１６名　（定員になり次第締切ります。）

● 申込方法　
　裏面の｢ＯＪＴ研修受講申込書｣に、必要事項をご記入のうえ、ＦＡＸによりお申込みください。
受講申込書のダウンロード（Wordファイル：63KB）

● 申込期限　
　平成２４年２月３日（金）

● その他　
・申込受理後、受講票、会場案内図及び請求書を送付いたします。
・受講料は納入期日までにお振込ください。なお、振込手数料は貴社にてご負担くださるようお願い申し上げます。
・納入された受講料は、当協会の都合により中止した場合以外はお返ししませんのでご了承願います。
・受講希望者が７名以下の場合には中止することがあります。

● 申込先・問合せ先
　千葉県職業能力開発協会　訓練振興課